2020年12月21日，省教育厅、省人社厅以视频会议形式联合召开了2021届全省高校毕业生就业创业工作会议。贯彻落实党的十九届五中全会和省委十二届八次会议精神，省教育厅厅长赵国刚，省人社厅副厅长左志斌出席会议并讲话，齐齐哈尔市委组织部、佳木斯市人社局和黑龙江大学等高校做会议典型发言。

左志斌的讲话从切实增强做好高校毕业生就业创业工作的责任感紧迫感、千方百计拓宽毕业生就业渠道、全面提升就业服务品质、全力扶持引导创新创业和切实加大就业权益保障等五个方面提出要求。赵国刚指出，做好2021届高校毕业生就业工作，必须找准在新发展格局中的位置和比较优势，深度融入新发展格局。围绕服务国家战略需求和龙江振兴发展，加快推动大学与大所、大企业和区域之间产教融合、科教融合，打造建设产业学院、共建创新联合体，提高校企合作质量，实现人才培养和社会需要有效对接。

按照会议要求，12月22日，我院积极落实“2021届全省高校毕业生就业创业工作会议”精神，召开了学院2021届毕业生就业创业工作会议，对学院的实习就业工作做了详细部署。

我院院长、党委副书记张继忠，副院长丛培鑫，教务处处长吴英、学工部部长任运国、招生就业处处长冯华及各分院院长、学生管理副院长、就业干事及毕业班辅导员参加了会议。

会上，副院长丛培鑫指出要全面贯彻落实12月21日全省就业视频会议精神，提高政治站位，提高大局意识，要高度重视实习就业工作。他强调：一是就业作为一把手工程，各分院应做好顶层设计，落实好系部二级管理机制；二是要利用好假期时间，保持与企业的联系，安排好对实习学生的回访工作，及时将信息报到招生就业处备案；三是要做好实习就业工作的安全保障工作，尤其对于特殊群体、特殊岗位要加大关注，做好、做细“跟踪”服务；四是要安排专门负责人，及时更新上报学生的在岗情况，做到“每周一报”；五是切实做好实习材料的核查工作，尤其是企业协议和学生保险的查核，确保学生利益；六是要千方百计扩大就业渠道，用好用足地方政策；七是要及时填报、更新“国网”平台和省网就业监测平台数据。

会议最后，院长、党委副书记张继忠院长对会议进行了总结发言。张院长指出2020年学院克服重重困难，竭尽全力保就业，就业工作取得了一定成效，但仍然有很多需要进一步完善和改进的工作，2021年学院将进一步加强毕业生就业工作，全面落实国家、省里的就业工作部署，推陈出新、创新工作方式方法，力求毕业生就业工作照比上一年度有一个大的提升。一是要提高政治站位，把就业工作上升到国家“六保、六稳”工作认识上来，上升到关系社会和谐、家庭幸福的高度上来，上升到学院事业持续发展的高度上来；二是要切实落实好学院提出的工作内容，做实、做细就业工作的各个环节；三是要力求数据真实，就业工作不容许有一丝一毫弄虚做假；四是要积极拓宽学生就业渠道，为学生寻找更适合、更理想的就业单位和就业岗位，对一次就业单位不满意的，学校应继续关注，继续推荐，不能出现弃管和失联情况；五是要着力提升毕业生的就业质量，提高专业对口率和就业质量；六是要密切关注学生的就业情况，了解顶岗实习期间学生学习工作状态，并持续关注，半年后、一年后的工作状态也要记录在案；七是切实将学院“四级包保”机制落实到位，对问题跟踪进行实时调整，进一步推进“教学实习一体化”进程。